Audit Organisationnel et alignement stratégique
Nous vous accompagnons dans votre démarche de diagnostic et de redéfinition de vos stratégies d'entreprise et RH. Nous vous procurons les outils pour une structuration pérenne et une gestion optimale du changement.
Gestion des Performances et des Talents
Au cours du cycle d'évolution des Employés au sein de votre organisation, nous vous accompagnons à faire de la Gestion des Talents une réalité en ancrant une culture solide qui fait du Manager et du Dirigeant des acteurs décisifs de l'évolution et des performances individuelles et collectives.
Sondages et gestion de l’Experience-Employés
Nous vous assistons à améliorer votre Index de promotion des Employés (ENPS) et votre taux global de satisfaction interne, en déployant les outils, processus et plans d’action correctives idoines.
Accompagnement et montée en compétences
Nous déployons une approche de Formation basée sur vos référentiels de compétences.
Nos solutions intègrent des formations métiers dans le domaine de la Banque, des Formations au Leadership de renommée, mais aussi une approche d'accompagnement structurée basée sur le coaching individuel et collectif
Automatisation des processus RH
Nous vous déployons des technologies reconnues pour optimiser et simplifier vos tâches administratives et opérationnelles des ressources humaines (Recrutement, Onboarding, Paie, Evaluations de performance et Gestion des Talents).
A la clé, l'amélioration de l’efficacité des professionnels RH, une gestion plus agile et réactive avec un impact concret sur l’expérience- employés et la productivité globale de l’entreprise